為強化團隊協(xié)作、深化企業(yè)文化，9月16日，公司以“促團結(jié)，勵毅力”為主題的2025年第二批員工拓展培訓(xùn)在蘭晶劇場成功舉行?？偨?jīng)理顧秀萍與來自各部門的40余名員工共同參與，一起經(jīng)歷了一場激發(fā)潛能、提升效能的團隊融合之旅。

活動伊始，顧總發(fā)表熱情洋溢的祝詞。她強調(diào)，團隊是企業(yè)最寶貴的財富，協(xié)作是推動公司發(fā)展的核心動力，鼓勵大家打破部門壁壘、敞開心扉、全情投入，在活動中感悟信任與協(xié)作的力量，將體驗轉(zhuǎn)化為日常工作中的實際行動。

培訓(xùn)通過一系列精心設(shè)計的體驗式項目，循序漸進地激發(fā)團隊潛能。輕松的“破冰熱身”迅速消除了彼此的陌生感；“青蛙過河”等互動項目有效建立了團隊信任；“瘋狂撲克”挑戰(zhàn)則深度考驗了各組的戰(zhàn)略規(guī)劃與協(xié)同執(zhí)行力。所有環(huán)節(jié)高度模擬實際工作場景，參與者積極投入，在溝通與協(xié)作中展現(xiàn)出優(yōu)秀的創(chuàng)新與問題解決能力。

本次活動為員工構(gòu)建了寶貴的跨部門交流平臺。多位員工表示，通過互動極大地增進了對不同部門同事的理解，對打破溝通壁壘、提升協(xié)同效率具有重要意義。大家一致體會到“看見彼此、信任彼此、成就彼此”的深刻內(nèi)涵，感悟到互信互助與緊密協(xié)作是提升組織效能的堅實基礎(chǔ)。

人事行政部負(fù)責(zé)人歸曉倩指出，此次活動作為公司年度企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)鍵舉措，成效顯著，遠超預(yù)期。公司將持續(xù)加大投入，通過系列拓展培訓(xùn)、跨部門交流等多種形式，力爭年底實現(xiàn)培訓(xùn)全員覆蓋，將抽象的團隊精神轉(zhuǎn)化為具體的生產(chǎn)力，為驅(qū)動公司發(fā)展和實現(xiàn)全年業(yè)績目標(biāo)奠定堅實基礎(chǔ)。